用人单位暂缓发放工资需要给劳动者提供书面通知吗

2025-12-17 06:27:08
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回答1:

您好,很高兴为您解答,用人单位暂缓发放工资是属于拖欠工资行为,是违法的,劳动者可以要求并且用人单位有义务解释拖欠工资缘由,希望回答对您有帮助。